Kategorie: Training

Teamentwicklung

Wachsende Geschwindigkeiten und hohe Anforderungen an Flexibilität machen es notwendig, dass die Beteiligten nicht mehr nur Teilperspektiven verfolgen, sondern die Gesamtoptimierung anstreben. Alle Teammitglieder sollen ein, Ihren Rollen gemäßes, unternehmerisches Bewusstsein und zugehörige Kompetenzen entwickeln. Zu Höchstleistungen ist …

Training

Mitten in der Schwierigkeit liegt die Gelegenheit In dieser Zeit des Social-Distancing stehen Sie und Ihre Mitarbeiter vor ganz neuen Herausforderungen. Fragen wie “Wie führe ich Teams, die nun im Homeoffice arbeiten?”, “Wie kann ich den Informationsfluss, aber …

Methoden

– es geht um Nachhaltigkeit! Immer werden die Seminare und Ihre Auswirkungen auf die Organisation mit Ihnen im Vorfeld ausführlich besprochen. Keine Maßnahme bleibt ohne Effekt auf Ihre Organisation. Diese Auswirkungen und wie Sie Ihnen begegnen wollen, werden …

Kommunikation

Kommunikationstraining Kommunikationstraining ist dann erfolgreich, wenn die Teilnehmer aktiv an sich arbeiten wollen. Ihre persönliche Art der Kommunikation muss bewusst werden und die Bereitschaft zur Änderung sollte bestehen. Inhalte typgerecht argumentieren Gespräche: Konfliktgespräch, Zielvereinbarungsgespräch, Mitarbeitergespräch, Einstellungsgespräch, Freistellungsgespräch Konflikte/Ängste …

Führung

“Wer Menschenkenntnis besitzt, ist gut; wer Selbsterkenntnis besitzt, ist erleuchtet.“ (Chin. Sprichwort) Mitarbeiter in dynamischen Märkten und sich verändernden Organisationen zu führen ist eine Herausforderung. Am besten sind wir auf diese Herausforderung vorbereitet mit einer guten Portion Menschenkenntnis, …